26-153の求人詳細
JOB-ID 26-153
NEW
04.07
医薬・化学系(専門)
医薬品原薬メーカーでの生産管理
正社員/将来のリーダー候補/土日祝休み/完全週休二日制/年間休日124日+有給休暇/充実した福利厚生・手当あり/入社初日から有給休暇付与/育児休業取得100%/UIJターン歓迎
(※雇用先の企業への応募は、求人掲載元の北陸人材バンクがフォローし進めさせていただきます)
(※雇用先の企業への応募は、求人掲載元の北陸人材バンクがフォローし進めさせていただきます)
正社員
無免許・無資格OK
土日休み
医薬品原薬を開発・製造・販売する企業の生産管理課にて、
ご経験ある業務から徐々にお願いします。
【業務内容】
・生産計画
・原価計算
・納期管理
・在庫管理
・入出荷対応 等
使用システム:mcframe/L2
医薬品原薬の開発・製造・販売を通じ、医薬品の製造を根本から支え、人々の健康維持に貢献できます。
また、三谷産業株式会社のグループ会社であるため、充実した福利厚生・会社制度があります。
【変更の範囲】会社の定める業務
ご経験ある業務から徐々にお願いします。
【業務内容】
・生産計画
・原価計算
・納期管理
・在庫管理
・入出荷対応 等
使用システム:mcframe/L2
医薬品原薬の開発・製造・販売を通じ、医薬品の製造を根本から支え、人々の健康維持に貢献できます。
また、三谷産業株式会社のグループ会社であるため、充実した福利厚生・会社制度があります。
【変更の範囲】会社の定める業務
| 就業場所 |
富山県富山市八尾町保内3丁目7番地 【変更の範囲】会社の定める勤務地 |
|---|---|
| 雇用主企業 | アクティブファーマ株式会社 |
| 就業先概要 | ジェネリック医薬品系の原薬を製造する、新興の成長企業です。 |
| 応募条件など | |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 免許/資格 | [※無免許・無資格 OK] |
| スキル/経験/知識 | 【必須】 製造現場でのご経験 【尚可】 生産管理の経験 ※将来の幹部候補の採用となります。 |
| 就業条件 | |
| 就業形態 | 正社員 |
| 就業期間 | [開始]応相談 ~ [終了]無 |
| 就業時間 |
【日勤】 ① 08:30~17:15 |
| 休憩 | 60分 |
| 残業 | 15時間程度(月あたり) [残業手当:残業時間に応じて別途支給] |
| 休日 |
土 日 祝 [完全週休二日制※会社カレンダーにより出勤日あり]
・夏季休暇有 ・年末年始休暇有 (年間休日:124日) |
| 給与 |
【月給】 230,000円 ~ 350,000円 [賞与 4.00ヶ月分(年間実績)] (■想定年収:400万~550万※選考により変動の可能性あり) |
| 交通費 | 会社規定 |
| 社会保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 福利厚生など | ■受動喫煙防止措置 ・屋内禁煙 借り上げ社宅(最安月10,000円負担) 資格取得手当 通勤手当:ガソリン代支給(距離に応じて)、敷地内駐車場あり 住宅手当:社内規定に基づく 寮社宅:社内規定に基づく 退職金制度:確定拠出年金 |
| 備考 | |
【試用期間有】試用期間:3ヶ月
◇選考の流れ
面接(2回程度)、適性検査
その他補足
・公的資格等の受験料、お祝い金支給
・資格手当:G検定合格者への資格手当月額2万円、年間24万
・出張手当、単身赴任手当
・奨学手当支給:お子様の大学での学費支援、最大 90万円/年
・男性社員 育児休業取得実績あり
<この求人の掲載元:北陸人材バンク 株式会社>
※本ページに記載のない情報は別途明示いたします。
◇選考の流れ
面接(2回程度)、適性検査
その他補足
・公的資格等の受験料、お祝い金支給
・資格手当:G検定合格者への資格手当月額2万円、年間24万
・出張手当、単身赴任手当
・奨学手当支給:お子様の大学での学費支援、最大 90万円/年
・男性社員 育児休業取得実績あり
<この求人の掲載元:北陸人材バンク 株式会社>
※本ページに記載のない情報は別途明示いたします。

